Kinésiologue à Chambéry, Gaëlle Gentil

Je vous propose de venir vous connecter à vos propres ressources et changer votre manière de voir votre vie.

Je suis très attachée au développement trans-personnel. Le personnel (persona) est le masque social ….il est bon de travailler dessus mais d’autres choses sont à explorer.

Mon accompagnement sera toujours d’aller chercher ce qui relève de votre « essence de Soi profonde », en vous reliant à cette partie interne qui sait tout de vous. Afin de pouvoir vous re-connaître de nouveau et atteindre votre état d’être physique, psychique et spirituel parfaitement adapté à votre moment de vie . Un champ d’exploration sans limites qui permet « d’être complètement Soi »

La santé est influencée par ce que nous mangeons (Biochimique), ce que nous percevons (Émotionnel et essence profonde de sa conscience ) et ce que nous faisons (Biomécanique).

Lorsque ces trois facteurs sont en équilibre, le bien être est présent. C’est pourquoi mon objectif est de rétablir l’équilibre de cette triade et agir sur :

  • Votre gestion du stress et troubles du sommeil
  • L’arret de schémas ou de cycles répétitifs
  • Vos interactions avec les autres ( famille, professionnel, amis)
  • Vos performances sportives
  • Votre concentration et qualité d’apprentissage ou de travail
  • Vos addictions et dépendances
  • Vos phobies
  • Douleurs chroniques
  • Accompagnement lors de la perte d’un être cher, Deuil
  • Soutien aux aidants familiaux

Formatrice et conseillère en entreprise, professions libérales et artisans.

Je vous propose aussi des interventions auprès de vos équipes de salariés ou de vous-même pour concilier Business & Santé  dans votre quotidien .

Je travaille sous forme d’interventions, de séminaires ou ateliers interactifs.

Mes Interventions peuvent s’enrichir par la présence d’autres experts venant du milieu de l’entreprise, du médical ou de thérapeutes. Afin d’amener un regard pluri-professionnel.

Aller vers plus de performance et de bien-être? C’est possible.

Prévention des Burn-out, risques psychosociaux et travail de cohésion d’équipes.